01AI

AI Önerileri ve İş Eşleşmesi Nasıl Çalışır?

Cvisioner'ın yapay zeka altyapısı, eşleşme algoritması ve veri akışı.

Son güncelleme16 Eylül 2026

AI Önerileri ve İş Eşleşmesi Nasıl Çalışır?

Cvisioner üç ayrı AI yeteneği sunar: içerik önerileri, ATS analizi ve iş eşleşmesi. Bu makale her birinin nasıl çalıştığını ve verilerinizin akışını açıklar.

İçerik önerileri

CV editörünüzde bir cümle yazdığınızda AI yan panelde alternatifler önerir. Öneriler hedef pozisyonunuza ve mevcut deneyim bilgilerinize göre kişiselleştirilir.

Önerilerin amacı:

  • Aksiyon kelimeleri kullanmak (örn. "yaptım" yerine "geliştirdim", "tasarladım", "yönettim")
  • Ölçülebilir sonuçlar eklemek (örn. "%30 dönüşüm artışı", "5 kişilik ekip")
  • ATS dostu anahtar kelimeleri ön plana çıkarmak

Tek tıkla beğendiğiniz öneriyi uygulayabilir veya kendi cümlenizi yazmaya devam edebilirsiniz. AI sizin yerinize karar vermez — sadece alternatif sunar.

ATS skorlama

Üst menüdeki "ATS Skoru" sekmesi CV'nizi başvuru takip sistemlerine (Workday, Greenhouse, Lever vb.) ne kadar uyumlu olduğu açısından 0-100 arası puanlar.

Puan dört eksenden oluşur:

  • Anahtar kelimeler: yetenek, teknoloji ve sertifika çeşitliliği
  • Biçim: yapısal bütünlük ve ayrıştırılabilirlik (iletişim bilgisi, bölümler)
  • Deneyim: madde başına içerik kalitesi — eylem fiili, ölçülebilir sonuç, yoğunluk
  • Yetenekler: derinlik ve genişlik (yetenek, dil, sertifika, proje)

Skor bantları uygulamadaki gösterimle aynıdır: 55 ve üzeri "iyi", 80 ve üzeri "güçlü"; altı "geliştirilebilir".

ATS analizi Pro planındadır.

İş eşleşmesi

"İş Eşleştirme" sekmesi CV'nizdeki beceriler, deneyim ve eğitim bilgilerini açık iş ilanlarıyla karşılaştırır.

Eşleşme iki katmanda hesaplanır:

Birinci katman — anahtar kelime eşleşmesi: CV'nizdeki teknik beceriler (React, Python, AWS gibi) ilan metnindeki gereksinimlerle birebir karşılaştırılır.

İkinci katman — vektörel benzerlik: Cümleler anlamsal düzeyde karşılaştırılır. Örneğin "backend developer" arayan bir ilan, sizin "sunucu tarafı geliştirici" deneyiminizi de algılar.

İki katmanın ağırlıklı ortalaması 0-100 arası bir skor olarak görüntülenir. 55 ve üzeri "güçlü eşleşme" (yeşil halka), 38-54 "orta" (amber) olarak işaretlenir; listede güçlü eşleşmeler önce gelir. Skor her plan için her ilanda görünür.

Veri akışı ve gizlilik

CV içeriğiniz analiz amacıyla Google Gemini API'ye iletilir. Google bu verileri model eğitiminde kullanmaz — bu durum DPA (Data Processing Addendum) ile sözleşmeye bağlanmıştır.

Veri akışı:

  1. Siz CV editörüne içerik yazarsınız
  2. İçerik şifrelenir, Supabase'e (AB-Frankfurt) kaydedilir
  3. AI özelliklerini tetiklediğinizde içerik geçici olarak Gemini API'ye iletilir
  4. Yanıt size dönüştürülerek panelde gösterilir, Gemini'da kalıcı saklanmaz

Bu akışın detayı KVKK Aydınlatma Metni ve Açık Rıza Metni'nde tanımlanmıştır. İstediğiniz zaman AI işleme rızanızı geri çekebilirsiniz; bu durumda AI özellikleri devre dışı kalır ama temel CV oluşturma çalışır.

Hangi AI özelliği hangi planda

Sayaç ya da günlük kota yoktur; ayrım özellik bazındadır.

Ücretsiz plan: her ilan için eşleşme skoru ve gerekçesi görünür; sıralamandaki 4. ve 5. ilanın detayı ve uyum analizi açıktır (bu ikisi de profiline uymuyorsa önce sıralamada profiline uyan ilanlar) ve bu iki ilan için ilana özel CV ile ön yazı ekranda hazırlanır; indirme Pro'dadır. ATS analizi, eksik analizi ve CV editöründeki AI yazım araçları ücretsiz planda yoktur; bunlara dokunduğunda Pro'ya geçiş ekranı açılır.

Pro plan: tüm eşleşmelerin detayı, Hazır Başvurular, ATS analizi, eksik analizi, AI yazım araçları (özet, deneyim maddeleri, yetenek önerileri) ve ilana özel ön yazı, CV Stüdyo (yeni CV oluşturma, şablonlar, PDF ve Word indirme), İlan Analizi.

Onboarding sırasında (profil sihirbazı tamamlanana kadar) AI özellikleri plan fark etmeksizin açıktır.

02İlgili makaleler